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    Die Löhne

    Brutto ist nicht der Kostenpunkt

    Ein Lohn von 5 000 CHF brutto kostet das Unternehmen rund 6 000 CHF: AHV, BVG, Versicherungen — die . Im Plan zählt immer der Arbeitgeberaufwand, nie das Brutto allein.

    FTE: in Vollzeit rechnen

    Zwei Halbzeitstellen = 1 (Vollzeitäquivalent). Diese Einheit macht Teams vergleichbar: « 2,5 » sagt die echte Arbeitskraft, egal wie viele Personen dahinterstehen.

    Fix oder pro Verkauf bezahlt?

    Ein Fixlohn fällt jeden Monat an, wie eine Miete. Eine Provision folgt den Verkäufen: Das sind Produktionskosten, keine Lohnsumme. Die App trennt beides — Ihre Margen danken es Ihnen.

    Und Ihr eigener Lohn?

    Die klassische Falle: sich selbst vergessen. Ein Plan, in dem sich der Gründer nicht bezahlt, wirkt rentabel — und lügt. Setzen Sie mindestens einen Ziellohn, auch bescheiden: Er sagt, ob das Projekt Sie ernähren kann.

    Zum Vertiefen

    Die Umsatzgrenze pro Person

    Eine Person kann nur einen gewissen Jahresumsatz bedienen. Setzen Sie diese Grenze auf einer Stelle: Übersteigen Ihre Prognosen sie, zeigt die App die Anstellung, die Ihr Wachstum verlangt.

    Arbeit im Selbstkostenpreis

    45 Minuten Montage pro verkaufter Installation: Diese Zeit gehört zum Produkt, als Komponente « Arbeit ». Sie fliesst in den Selbstkostenpreis — und die App berechnet die , die Ihre Volumen verbrauchen.

    Wenden Sie es auf Ihre Zahlen an

    Dieser Guide geht in der App weiter: Der geführte Parcours baut mit Ihnen Ihren echten Finanzplan auf, Kapitel für Kapitel. 1 Monat gratis testen, ohne Karte.